O MERCADO DE TRABALHO PARA O PROFISSIONAL DE CUSTOS: UM ESTUDO DAS CAPITAIS BRASILEIRAS

Autores

  • Adriana Casavechia Fragalli
  • André Júnior de Oliveira
  • Luciana Klein
  • Alessandro Lepchak
  • Stella Maris Lima Altoé

DOI:

https://doi.org/10.48075/revistacsp.v12i23.8111

Palavras-chave:

Custos, Habilidades profissionais, Mercado de trabalho.

Resumo

O presente estudo verifica, por meio de sites especializados em seleção e recrutamento, o mercado de trabalho voltado para o profissional da área de custos. Trata-se de uma pesquisa descritiva do tipo levantamento, com abordagem quantitativa. A população foi definida com a busca pelos anúncios que continham a palavra ‘custos’, de acordo com os critérios de cada site, e constituiu 278 anúncios. Para a amostra foram filtradas as vagas correlacionadas com a disciplina de contabilidade de custos e constatou-se 133 anúncios nessa seleção. A coleta de dados ocorreu entre junho e julho de 2012. Na análise dos dados, foram identificadas as vagas nas capitais, e quais as exigências dos anúncios em relação à qualificação do profissional de custos. Os resultados evidenciam que a maior parte das vagas estão localizadas na região sudeste do país, e principalmente na função de analista de custos. Em relação às habilidades requeridas, a experiência e ensino superior aparecem como os requisitos mais citados, ao contrário de itens como habilidades interpessoais, comunicação, planejamento, liderança, possuir idioma estrangeiro e certificado profissional, que obtiveram menor expressão de ocorrências nos anúncios analisados.

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Publicado

12-11-2013

Como Citar

FRAGALLI, A. C.; OLIVEIRA, A. J. de; KLEIN, L.; LEPCHAK, A.; ALTOÉ, S. M. L. O MERCADO DE TRABALHO PARA O PROFISSIONAL DE CUSTOS: UM ESTUDO DAS CAPITAIS BRASILEIRAS. Revista Ciências Sociais em Perspectiva, [S. l.], v. 12, n. 23, 2013. DOI: 10.48075/revistacsp.v12i23.8111. Disponível em: https://e-revista.unioeste.br/index.php/ccsaemperspectiva/article/view/8111. Acesso em: 28 mar. 2024.

Edição

Seção

Artigos