Voluntariado corporativo: um estudo bibliométrico com VOSviewer

Autores

DOI:

https://doi.org/10.48075/revex.v22i1.28833

Palavras-chave:

Voluntariado Corporativo., Análise Bibliométrica., VosViewer.

Resumo

O voluntariado corporativo tem ganhado destaque na literatura prática e acadêmica de administração. Esse artigo elaborou uma análise bibliométrica relacionada ao voluntariado corporativo na base de dados Web of Science. Foram analisados todos os artigos da temática disponíveis na base, abrangendo o período de 1900 a 2019, utilizado o software VOSviewer para determinar as áreas de destaque pesquisadas, os idiomas de tais publicações, a tendência anual no número de publicações, os periódicos mais relevantes para publicação e os mais citados autores. O estudo revelou a dominância da língua inglesa entre os artigos da temática (97,08%), sendo que 29,7% foram produzidos nos Estados Unidos. Dentre as maiores citações presentes nos artigos objeto da amostra, estão o Nonprofit and Voluntary Sector Quarterly como periódico mais citado, John Wilson como autor mais citado, sendo seu artigo “Volunteering” o mais citado no tema. No que tange ao âmbito corporativo, percebe-se espaço para expansão de estudos no tema do voluntariado em suas diferentes expressões para as organizações. A pesquisa traz contribuição acadêmica ao oferecer um direcionamento para aqueles que desejam produzir pesquisas em performance organizacional, apontando para os pesquisadores e recursos mais proeminentes no tema. São apresentados elementos interessantes para aqueles que buscam pesquisar a temática, fornecendo informações sobre quais periódicos consultar e quais autores são mais eminentes.

 

Referências

ADRIAANSE, Leslie S.; RENSLEIGH, Chris. Web of Science, Scopus and Google Scholar. The Electronic Library, [S.L.], v. 31, n. 6, p. 727-744, 18 nov. 2013. Emerald. http://dx.doi.org/10.1108/el-12-2011-0174.

ALRYALAT, Saif Aldeen S.; MALKAWI, Lna W.; MOMANI, Shaher M. Comparing Bibliometric Analysis Using PubMed, Scopus, and Web of Science Databases. Journal Of Visualized Experiments, [S.L.], v. 6, n. 152, 24 out. 2019. MyJove Corporation. http://dx.doi.org/10.3791/58494.

ARAÚJO, Carlos A. A. (2006) Bibliometria: evolução histórica e questões atuais. Em Questão, [S.L.], v. 12, n. 1, p. 11-32, jan./jun., 2006.

AZEVEDO, D. Voluntariado corporativo: motivações para o trabalho voluntário. In: Anais do Encontro Nacional de Engenharia de Produção, Foz do Iguaçu, Paraná, Brasil, 2007.

BARTSCH, Gabriele. Emotional learning: managerial development by corporate volunteering. Journal Of Management Development, [S.L.], v. 31, n. 3, p. 253-262, 16 mar. 2012. Emerald. http://dx.doi.org/10.1108/02621711211208880.

BERNARDINO, Maria Cleide Rodrigues; CAVALCANTE, Raphael da Silva. Análise de citações dos artigos da revista Ciência da Informação no período de 2000-2009. Em Questão, [S.L.], v. 17, n. 1, p. 247-263, jan./jun., 2011.

BLONKOSKI, Paula Renata; ANTONELLI, Ricardo Adriano; BORTOLUZZI, Sandro Cesar. Contabilidade Gerencial: análise bibliométrica e sistêmica da literatura científica internacional. Revista Pretexto, [S.L.], v. 18, n. 1, p. 80-99, 15 jun. 2017. ANPAD. http://dx.doi.org/10.21714/pretexto.v18i1.2857.

BOURDIEU, P. The forms of capital. New York: Greenwood, 1986.

CAVALCANTE, Carlos Eduardo et al. (2012). Por que sou voluntário? Etapa de construção de escala. Pretexto, [S.L.], v. 13, n. 2, p. 76-90. https://doi.org/10.21714/pretexto.v13i2.1168.

CLARY, E. Gil; SNYDER, Mark. The Motivations to Volunteer. Current Directions In Psychological Science, [S.L.], v. 8, n. 5, p. 156-159, out. 1999. SAGE Publications. http://dx.doi.org/10.1111/1467-8721.00037.

CLARY, E. Gil et al. Understanding and assessing the motivations of volunteers: a functional approach. Journal Of Personality And Social Psychology, [S.L.], v. 74, n. 6, p. 1516-1530, 1998. American Psychological Association (APA). http://dx.doi.org/10.1037/0022-3514.74.6.1516.

CLARY, E. Gil; SNYDER, Mark; STUKAS, Arthur A. Volunteers' Motivations: findings from a national survey. Nonprofit And Voluntary Sector Quarterly, [S.L.], v. 25, n. 4, p. 485-505, dez. 1996. SAGE Publications. http://dx.doi.org/10.1177/0899764096254006.

CNAAN, Ram A.; HANDY, Femida; WADSWORTH, Margaret. Defining Who is a Volunteer: conceptual and empirical considerations. Nonprofit And Voluntary Sector Quarterly, [S.L.], v. 25, n. 3, p. 364-383, set. 1996. SAGE Publications. http://dx.doi.org/10.1177/0899764096253006.

CNAAN, Ram A.; GOLDBERG-GLEN, Robin S. Measuring Motivation to Volunteer in Human Services. The Journal Of Applied Behavioral Science, [S.L.], v. 27, n. 3, p. 269-284, set. 1991. SAGE Publications. http://dx.doi.org/10.1177/0021886391273003.

CONE COMMUNICATIONS. 2016 Cone Communications Millennial Employee Engagement Study. 2016. Recuperado em 10 de dezembro, 2019, de https://www.conecomm.com/research-blog/2016-millennial-employee-engagement-study

CONSULTORIA SANTO CAOS. Três razões para incentivar seus funcionários a fazer trabalho voluntário. 2017. Recuperado em 14 de novembro, 2019, de http://www.apf.org.br/fundacoes/index.php/noticias/todas-as-noticias/2847-santo-caos-realiza-estudo-sobre-o-perfil-do-voluntario-brasileiro.html

COOK P.; JACKSON, N. (2006). Valuing volunteering. London: VSO, 2006.

BAKKER, Frank G. A. de; GROENEWEGEN, Peter; HOND, Frank Den. A Bibliometric Analysis of 30 Years of Research and Theory on Corporate Social Responsibility and Corporate Social Performance. Business & Society, [S.L.], v. 44, n. 3, p. 283-317, set. 2005. SAGE Publications. http://dx.doi.org/10.1177/0007650305278086.

DELOITTE TOUCHE TOHMATSU LIMITED. The 2016 Deloite Millennial Survey: winning over the next generation of leaders. 2016. Recuperado em 15 de novembro, 2019, de https://www2.deloitte.com/content/dam/Deloitte/global/Documents/About-Deloitte/gx-millenial-survey-2016-exec-summary.pdf

FEDOR, Donald B. et al. The Effects of Knowledge Management on Team Members' Ratings of Project Success and Impact*. Decision Sciences, [S.L.], v. 34, n. 3, p. 513-539, ago. 2003. Wiley. http://dx.doi.org/10.1111/j.1540-5414.2003.02395.x.

FISCHER, Rosa Maria; FALCONER, Andes Pablo. Voluntariado empresarial: estratégias de empresas no Brasil. Revista de Administração, [S.L.], v. 36, n. 3, p. 15-27, julho/setembro, 2001.

GRUBE, Jean A.; PILIAVIN, Jane Allyn. Role Identity, Organizational Experiences, and Volunteer Performance. Personality And Social Psychology Bulletin, [S.L.], v. 26, n. 9, p. 1108-1119, nov. 2000. SAGE Publications. http://dx.doi.org/10.1177/01461672002611007.

HUSTINX, Lesley; CNAAN, Ram A.; HANDY, Femida. Navigating Theories of Volunteering: a hybrid map for a complex phenomenon. Journal For The Theory Of Social Behaviour, [S.L.], v. 40, n. 4, p. 410-434, 21 nov. 2010. Wiley. http://dx.doi.org/10.1111/j.1468-5914.2010.00439.x.

Lei n. 9.608, de 18 de fevereiro de 1998 (1998). Dispõe sobre o serviço voluntário e das outras providências. Coleção de Leis da República Federativa do Brasil, Brasília, DF.

LOOSEMORE, Martin; BRIDGEMAN, Jemma. Corporate volunteering in the construction industry: motivations, costs and benefits. Construction Management And Economics, [S.L.], v. 35, n. 10, p. 641-653, 12 abr. 2017. Informa UK Limited. http://dx.doi.org/10.1080/01446193.2017.1315150.

MEHO, Lokman I.; YANG, Kiduk. Impact of data sources on citation counts and rankings of LIS faculty: web of science versus scopus and google scholar. Journal Of The American Society For Information Science And Technology, [S.L.], v. 58, n. 13, p. 2105-2125, 2007. Wiley. http://dx.doi.org/10.1002/asi.20677.

MILES, M. B.; HUBERMAN, A. M. Qualitative data analysis. London: Sage Publications, 1994.

MUSICK, M.; WILSON, J. Volunteers: a social profile. Bloomington: Indiana University Press, 2007.

OMOTO, Allen M.; SNYDER, Mark. Considerations of Community. American Behavioral Scientist, [S.L.], v. 45, n. 5, p. 846-867, jan. 2002. SAGE Publications. http://dx.doi.org/10.1177/0002764202045005007.

PEARCE, J. L. Volunteers: the organizational behavior of unpaid workers. London: Routledge, 1993.

PENNER, Louis A.; FINKELSTEIN, Marcia A. Dispositional and structural determinants of volunteerism. Journal Of Personality And Social Psychology, [S.L.], v. 74, n. 2, p. 525-537, 1998. American Psychological Association (APA). http://dx.doi.org/10.1037/0022-3514.74.2.525.

PENNER, Louis A. Dispositional and Organizational Influences on Sustained Volunteerism: an interactionist perspective. Journal Of Social Issues, [S.L.], v. 58, n. 3, p. 447-467, set. 2002. Wiley. http://dx.doi.org/10.1111/1540-4560.00270.

PETERSON, Dane K.. Benefits of participation in corporate volunteer programs: employees' perceptions. Personnel Review, [S.L.], v. 33, n. 6, p. 615-627, dez. 2004. Emerald. http://dx.doi.org/10.1108/00483480410561510.

PODSAKOFF, Philip M. et al. Common method biases in behavioral research: a critical review of the literature and recommended remedies. Journal Of Applied Psychology, [S.L.], v. 88, n. 5, p. 879-903, 2003. American Psychological Association (APA). http://dx.doi.org/10.1037/0021-9010.88.5.879.

PUTNAM, R. D. Bowling alone: the collapse and revival of American community. New York: Simon & Schuster, 2000.

RAMOS, Sheila Patrícia; DOMINGUES, Maria José Carvalho de Souza. Gestão do voluntariado: um panorama dos estudos realizados no Brasil. Revista Foco, [S.L.], v. 9, n. 1, p. 198-214, jan./jul. 2016.

SMITH, David Horton. Determinants of Voluntary Association Participation and Volunteering: a literature review. Nonprofit And Voluntary Sector Quarterly, [S.L.], v. 23, n. 3, p. 243-263, set. 1994. SAGE Publications. http://dx.doi.org/10.1177/089976409402300305.

Downloads

Publicado

30-03-2023

Como Citar

DA SILVA LOPES JUNIOR, D.; FIGUEIREDO MILANI FILHO, M. A. . Voluntariado corporativo: um estudo bibliométrico com VOSviewer. Revista Expectativa, [S. l.], v. 22, n. 1, p. 67–88, 2023. DOI: 10.48075/revex.v22i1.28833. Disponível em: https://e-revista.unioeste.br/index.php/expectativa/article/view/28833. Acesso em: 13 maio. 2024.

Edição

Seção

Temáticas interdisciplinares