CARREIRA E EMPREGABILIDADE NA ÁREA SECRETARIAL

Authors

  • Arielly Francillene do Nascimento
  • Karoline Thomasel Pinheiro
  • Rafaela Ghisi da Silva
  • Rafaely Andressa Valduga

DOI:

https://doi.org/10.48075/revex.v4i1.408

Abstract

This article discusses the employerment how much its concepts, characteristics, utilities, importance and insertion in the current scene of the work market, focusing the professional of executive secretary ship. It has for purpose to instigate in the professionals the initiative to manage theirs careers, investing constantly in personal qualification and attributes. Since the globalization became unstable the market, professionals of all the areas are constantly defied. And, independent of the companies are acting in traditional, in transition, or in modern form, the capacity of the professionals to manage these changes - understanding the problems, the fragilities, the chances and the challenges not only individuals, but also organizations and marketing – it is decisive to guarantee theirs employerment.

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Published

11-06-2007

How to Cite

NASCIMENTO, A. F. do; PINHEIRO, K. T.; SILVA, R. G. da; VALDUGA, R. A. CARREIRA E EMPREGABILIDADE NA ÁREA SECRETARIAL. Revista Expectativa, [S. l.], v. 4, n. 1, 2007. DOI: 10.48075/revex.v4i1.408. Disponível em: https://e-revista.unioeste.br/index.php/expectativa/article/view/408. Acesso em: 17 aug. 2024.

Issue

Vol. 4 No. 1 (2005)

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